
Medewerkers van Nederlandse hogescholen krijgen in 2027 3,5% meer loon
Medewerkers van Nederlandse hogescholen krijgen vanaf maart 2027 3,5% meer loon volgens een nieuwe cao. Voltijdmedewerkers ontvangen daarnaast een eenmalige uitkering en sommige ouders krijgen een hogere vergoeding tijdens verlof.
Beoordelingsinformatie wordt opgehaald.
Medewerkers van Nederlandse hogescholen krijgen vanaf 1 maart 2027 3,5% meer loon volgens een nieuwe cao. Daarnaast ontvangen voltijdmedewerkers een eenmalige uitkering en krijgen sommige ouders meer ondersteuning.
De vakbonden, waaronder CNV, en de Vereniging Hogescholen hebben een akkoord bereikt, zegt CNV. Voltijdmedewerkers ontvangen in februari ook een eenmalige bruto-uitkering van €375.
Voor medewerkers met jonge kinderen worden uitkeringen tijdens verschillende soorten verlof aangevuld tot 100% van het salaris. Tijdens het eerste levensjaar van een kind wordt het betaald ouderschapsverlof aangevuld tot 75% van het salaris.
De overeenkomst biedt medewerkers die vinden dat hun werkdruk te hoog is ook een nieuwe mogelijkheid: als hun instelling geen lokale commissie heeft die de werkdruk beoordeelt, kunnen ze een landelijke commissie vragen die te beoordelen.
Log in om dit artikel een duimpje omhoog of omlaag te geven.
Over deze discussie en AI-vragen
Besloten testdiscussie. Reacties zijn meningen van lezers en worden nog niet automatisch op feiten gecontroleerd. Bewerken kan tot 60 seconden na plaatsing.
De volgorde geldt voor hoofdreacties; antwoorden staan daaronder van oud naar nieuw. Nieuwe reacties en likes kunnen de volgorde wijzigen. Ververs voor de actuele rangschikking.
Reacties laden…